今年上半年，湛江經濟效益持續回升，全市工業經濟效益綜合指數達到510.36％，排名全省第二位，同比提高84.35個百分點，環比一季度提高28.86個百分點。全市規模以上工業企業實現利潤總額126.87億元，同比增長67.8％，企業成本利潤率13.39％，同比提高3.71個百分點，全員勞動生產率56.16萬元/人，同比增長13.1％，資產負債率70.78％，同比下降1.85個百分點。 重點行業、重大項目持續發力，對全市工業增長發揮重要支撐作用。其中，中海油湛江分公司、東興石油公司、寶鋼湛江鋼鐵有限公司和晨鳴公司等大型骨干企業便是其中的佼佼者。 行業的穩定，更需要人才的支持，社保等福利政策更新完善是每個湛江企業所需要改善的。在目前的形式下，湛江企業更加需要專注于企業核心競爭力發展，把瑣碎的人力事務外包給第三方專業的人力資源公司操作，從而在現在激烈的競爭中做到把握主動權。 湛江企業選擇社保外包好處 對企業來說： 1. 降低HR時間成本，提高效率。 上邊已經說過由于社保繳納的復雜性，必將會占用人力資源員工的時間和精力。而企業人力資源的人員成本并不僅僅是直接付給雇員的的薪酬福利費用，還包括辦公設備的費用、管理費、福利費及員工培訓等費用， 如果將這部分業務進行外包，也就是說找代理公司進行企業社保代繳，無疑會減少相關人員的工作時間，如果把這部分時間投入到如何為企業招聘人才和人事規劃上去，會更高效地實現企業的目標。通過外包，借用外部資源實現成本的最小化，就成為企業在競爭日益劇烈的市場環境下謀取競爭優勢的重要手段。 2.企業社保代繳公司較為專業，能夠有效減少風險 讓專業的人做專業的事，取長補短，通過第三方梳理社保流程和適當規避繳納社保過程的風險，節省政策的研究成本和公關成本，對于公司來說能提高人均產能，提高企業自身的核心競爭力和市盈率，從而高效實現企業自己的目標。 就目前企業社保代繳市場看，目前存在著市場不成熟等問題，要結合企業自身的處境合理選擇外包模式。越來越多的公司采用企業社保代繳的另一個原因在于，企業正面臨著法規、政策、金融、技術、公司治理等風險。專業人士所提供的優質的社保代理服務，正好可以幫助企業減低此方面的風險。 3. 持續性獲取先進專業技術。 在社保繳納過程中，代理公司還能幫助中小企業或初創企業構建自己的社保繳納流程等。企業社保代繳協議為企業提供了一種獲取和持續性擁有最新技術的途徑，不僅可以讓企業社保代繳服務代理商持續性提供最新系統和技術，而且可以避免這些投資。 湛江專業代繳社保公司介紹 駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》及《勞務派遣經營許可證》，并具有中國保險監督委員會核準的《保險兼業代理業務許可證》。 作為國內最早從事第三方人力資源服務的專業機構，駿伯人力集團在人力資源行業剛起步時就開始從事人力資源外包服務，在行業內具有良好的聲譽及廣泛的影響力，積累了豐富的HR外包實操經驗，成為行業中的領先者。 駿伯人力集團具有人力資源服務外包、人才租賃（勞務派遣）、業務外包、社保及公積金代繳、員工補充福利計劃及高級獵頭等核心產品。截止到目前，駿伯已為數千家大、中型企業提供人力資源服務，其中包括位列世界500強的知名公司。 咨詢：曾先生 13609029349 （微信同號）